第923章骄傲的棒梗（第1 / 1页）

二大爷和三大爷有点儿担心一大爷的情况，但是这种事情那只有当事人自己能够看得开才行，自己看不开的话，那别人帮忙是没有用的。就比如说一大爷这大半辈子就想着有人能够帮自己养老，没办法呀，自己是绝户，没有子女那么养老的人选，就成了医大爷的一个心病。哪怕一大爷买了不少何雨柱的虎骨酒，但是没有用呀，而且就一大爷这个年纪以后再想有孩子基本上就是不可能了。所以一大爷这个时候就像有了心魔一样，一心的想着棒梗能够给自己养老送终，这才会在这种关键的时候还想着帮助贾家呢。贾家是不是值得帮助呢？这个情况是很现实的，贾家根本就不值得帮助。因为这个时候棒梗，这小子其实就是作死呀，他在工厂里面和别人打架，被打进医院里面了，这个事请当然厂子里面要处理了。厂子里面负责处理的还是张主任，张主任呢，其实就是有心的想要把棒梗给开除了。因为现在工厂的职位哪怕是临时工也是一个萝卜一个坑，根本就不可能再多增加什么岗位了张主任要想把自己的儿子给调进来，那么这个时候必须工厂里面得空出来这样的一个位置，但是现在能在工厂打工的基本上都是有背景的那种哪怕是临时工棒梗，这小子呢也是有自己的背景的，棒梗的背景就是许大茂。轧钢厂曾经一人之下，万人之上的许大茂算是棒梗的一个靠山。现在许大茂被调走了，那么在这种情况下，棒梗就相当于没有什么靠山了，而且棒梗自己的脾气也不怎么样，根本不注重团结工友，尊重领导，那么在这种情况下，他就成了被开除的那个家伙了。张主任也是稍微的引导了一下，暗示了某些人要激怒棒梗，最好和棒梗打一架，结果呢，这个时候棒梗真的就上当了。最后的结果就是棒梗被打进了医院。作为负责处理这个事情的张主任呢，也是第一时间赶到了医院，有些语重心长的看了一眼棒梗说：“贾梗同志，你这个事情办的是相当的不地道呀，当着那么多工人的面，你居然敢打自己的组长，你这是无组织无纪律呀。你说你你想干什么呢？我的小同志，这里是工厂这里不是你们家，不是你想干什么就能干什么的。既然是在工厂的话，就要团结工友，服从领导，偏偏你居然和自己的直接领导小组长给打了一架，现在小组长还在你隔壁的病房呢。”棒梗气急败坏的说：“主任呀，这可不怪我呀，我们组长这小子根本就不是个东西啊，他故意为难我，让我去搬零件。平时呢，其实都是两三个人一起去搬零件的，结果呢，今天他让我一个人把零件给搬出来，这不是为难我吗？那么多人的零件让我自己去办，累傻小子呢，你说我不打他打谁呀？就按照以前的习惯的话，这小子就应该被批斗去啊。”张主任处理这种事情，那简直是家禽救赎，所以毫不犹豫的就是说：“就算按以前的规矩来说，那也是要文斗不要武那啥呀，而且你你现在在工厂里面就要服从领导，领导让你干什么你就得干什么。组长让你一个人去搬零件，那么你就得一个人去，那别人也有别人的活，你们小组长自然会安排的。别以为我不了解你们工人的运作情况，我也是从工人一步一步走上来的，我一开始进厂子那也是一线的工人，后来慢慢的才到了主任这个位置的。所以在工厂里面我其实是非常的了解情况的，你不用忽悠我，不管怎么说小组长让你去办零件，你就得去办零件，你不但不听还公然的在大庭广众之下顶撞小组长。居然和小组长打架，你还把小组长给打了，现在小组长还在你隔壁呢，你说在这种情况下，你还有理了对不对？”棒梗却一点没有意识到自己错了，他毫不犹豫的接着就说：“反正那是小组长故意的针对我，我这个人呢，干点活是没什么，但是如果有人故意针对我的话，我还真不吃那一套，这些体力活呢，本来就是该我们工人轮流着来的。今天根本轮不到我，小组长却让我去办零件，那就是欺负我，我能够和他善罢甘休吗？”张主任哼了两个声，然后语重心长的说：“情况我当然了解到了其他的工人也是有自己的事情的，所以到时只有你一个临时工没有什么工作，小组长让你去搬零件，这是非常正常的一个生产行为。但是呢，你偏偏不听小组长的话，还说他什么什么的，反正对他的人格产生了一定的侮辱，后来你和他居然在车间打起来了，就你这不服从领导这一句话就可以收拾你，更何况你还把小组长给打了。提一万步讲，就算你觉得让你一个人帮你架不公平，回头下了班以后，你可以向车间主任反映嘛，甚至说像厂里里面的其他领导反映都可以，但是该工作的时候还是一定要认真的工作的。这种事情我们厂子里面是绝对不允许发生的。所以现在我来通知你，经过厂领导的研究，你那直接的被开除被取消工作岗位。从明天开始呢，你就不用来了，这医院的医药费呢，因为你是打人，所以呢，厂子里面也不会给你报销。如果你明天还要继续住院的话，别忘了自己交钱，另外今天交的两块钱呢，就当场子里面的领导私下赞助你的，你也不用还了，但是从明天开始医院如果你想继续住下去的话，那你就得自己掏钱了。从今天开始，从我宣布厂领导的决定开始，你就已经不是我们厂子里面的工人了，也不会享受职工医疗报销什么的，反正呢，这个事情以后你自己负责自己就完事了。你也别和我胡说八道，什么小组长欺负你，我没有了解情况的话，我是绝对不会找上门来的，我既然早上，你的话肯定从各方面都了解了，发生了什么事情，从整个事情整个证人证言来看，这个事情就你做的不对。就单单这一项，你不服从你们小组长的领导，那其实就可以把你开除了，更何况你还殴打小组长，这更是没有把厂子里面的纪律给放在心上。所以在这种情况下你自己是不给自己留一条路呀，因此厂子里面把你给开除了，这是在情理之中的一个事情。棒梗这下有一些害怕了，把自己给开除了，那怎么行呀？所以他立刻就辩解说，那你不能把我给开除了呀，这事又不能怪我一个打架的话那是两个人的事情，怎么能怪我一个呢？”张主任却毫不犹豫的就是说：“是你首先动动手，而且是你不服从领导，所以呢，才会有现在这样的一个结果。那个小组长，你别以为就不处理了，那个小组长回头也得写报告5000字的报告，而且职工大会上得念出来，还得罚他两个月的工资，他管理你而已，中途还被你打了，当然他还手肯定是不对的，这个是他处理必须的一个条件。不过，对于他管理你这个事情被你打了，我们厂子里面也是有补偿的，我们决定了补偿给他5个月的工资，以便表扬他在管理工人方面做出的贡献。但是这些都是厂领导的决定，你一个普通的临时工而已，哪怕是厂长自己就有权利单独的把你给开除了。但是呢，厂长只不过是碍与情面呢，就和大家商量了一下，把你给开除了，这是厂领导的集体的决定，并不是厂长一个人的决定，所以这个事情是不可能有什么更改的。从今天开始，从现在我告诉你，你被开除开始，你就不是我们厂子里面的工人了，当然了，今天住院的费用呢厂领导会给医院结算的。但是从明天开始，如果你想继续的住院的话，那么在这个情况下你得自己负责医药费什么的，因为从现在开始，你就已经不是我们厂子里面的职工了，所以在这种情况下，你以后的医疗什么的，那就得靠你自己了。一个小小的临时工不好好的干活，不好好的听话，居然敢和自己小组的小组长打架，简直就是无组织无纪律，咱们厂子里面不处理你处理谁呀？在这种关键的时候，整个场子里面都是谨小慎微，生怕惹出来什么麻烦，偏偏你小子居然敢和小组长打架，那你说你就是给自己找不自在啊。所以在这样的一个情况下，你自己小心一点。当然了，反正厂子里面已经把你开除了，以后你怎么办？那就看你自己的事情了。”棒梗这下可是有些吃惊了，他是看不上看不起这个临时工，知道自己母亲的工位自己还有可能接受的，所以就更干不起临时工了。但是他看不起临时工并不代表他就这么轻易的想着被领导给开除呀。哪怕是临时工，也能挣点钱，这要是真被开除了，以后自己去干什么去，那还真的不好说呀。所以这个时候棒梗听到被开除了，那整个人就变得不好了。