第一百三十七章 入围戛纳（第2 / 3页）

魏东灵笑了，他到现在才发现萧然是多么的高瞻远瞩。当然，这话自然是有些夸张了，不过他可以确定，萧然在给新人机会这方面真的是不遗余力在做的。就好象今年，萧然准备拿来给新人亏损的资金就高达一亿。在香港，有哪个有这样的魄力？

黛丝摇了摇头，她不明白萧然指的逆反是什么意思。萧然有些头疼，换做是发哥，肯定立刻就知道他的意思了。可这个老外怎么就那么锉呢？好在他立刻想到了别的方法：“ok，让我来告诉你，在应该笑的时候，你可以试着板着脸，或者沉着脸。而在该沉着脸很严肃的时候，你可以让自己的表情轻松一点，而眼神却可以更严厉一点！”

这又不能不提到魅影提携新人的制度了，尽管还远远称不上完善，可是在制作部起码有这样一个小部门是专门为提携新人而设的。每位能够进入魅影的新人有三次机会，要么票房好，要么艺术价值高。如果两者都没达到就用了三次拍片机会，那公司就将与此人解约。

萧然想要的不是这样的效果，综合了一下前些天的观察，他认真的指点黛丝：“黛丝，你的表演不该是这样。我想，你可以选择一些逆反的表演方法……”

梁家宝在魏东灵的介绍下，很快便了解了魅影公司在提携新人上的一系列制度。听到一亿的数字，顿时便晕了晕，连正在照相的助手的手都抖了抖，险些没把相机摔坏。

“当然开心！”萧然忍不住哈哈大笑，开玩笑，港片向来都是商业至上，在拿国际奖项方面，若不是出了个王佳卫，那真是难于登天。现在他的公司一下子便有三部片子出现在戛纳，不要说他高兴，就是全港都将为之惊讶。

来着赫然便是黛丝，来到余家誉和萧然面前，年纪不过二十二岁的她见每个人都在瞪着自己，不禁有些不好意思：“我已经和经纪人解约了，打算跟你们去香港发展，反正我还欠你们两部戏约！”

“不过，我认为这是很正常的情况！”萧然耸了耸肩，对着一脸诧异的梁家宝说：“魅影公司每年都提拔不少新人，以前无人问津的王佳卫不是一样被提拔起来了嘛。中国人有的是人材，关键在于，我们有没有一个能够发掘人才的完善机制。”

影片在美国的外景拍摄算是完成了，萧然带着满意和剧组成员与一些美国演员来到机场欲上飞机时，却见到一个熟悉的女人风风火火的拖着行李箱奔了过来。

“你的意思是……魅影公司已经存在了这样的提拔制度？”梁家宝大吃一惊，别人或许不清楚，可是他却知道电影界讲究的是关系，而不完全是能力。

走到不知发生了什么事的黛丝面前，萧然沉吟片刻，他一直在考虑黛丝的问题。黛丝的表演本来问题是不大的，关键就在于太正统了，就是说换了任何一个人来演，都很可能与她的表演是一样的。

当梁家宝更知道，魅影公司提携的对象不止是本地影人，还将包括全球的影人时，顿时察觉到了一缕阴谋，或许不如说是野心！他在心里如此重复着，却觉得完全是顺理成章的，就好象萧然不那么干才奇怪一样。

在临走前，萧然见了房小强一面。现在这小子拖着几个助手在美国到处奔波，一见萧然就抱怨不已。不过，好消息就是，戴尔的控股权已经拿下了百分之二十五，戴尔正在筹备着上市。而思科目前只拿到了百分之八，还离预计的目标差一些。

没几家公司敢于大量冒险提拔新人，因为提拔就意味着失败的巨大风险，更不要说提拔新人的制度了。而这就是港片来来去去就是那么一些电影人的原因了，不是他们没有出色的人材，而是往往都被湮没了。

这场戏拍完，每个人都累得不行了。就连发哥这位赶惯场子的老演员都顶不住了，因为萧然的要求太严格了，动辄就ng。这倒怪得不萧然，无数动作片就是砸在制作得不够认真不够仔细上，他绝对不希望自己再犯这样的错误。

最典型的就是蓝乃材这位特效大师了，他本身做导演不是很合适，经历了几次失败之后，竟没人注意到他在特效方面的专精，直接导致这样一位大师级人物就这样离开了影坛。

砰！一声枪响，录音师很好的把这个人工音效录了进去。发哥的神情微微抽动一下，接着被一个人以电击棍把他给电昏。萧然暗暗佩服着发哥的演技，立刻大喊一声：“cut！”