第五百一十七章 人才（第1 / 3页）
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一个头发已经花白了的男人，一脸笑意的对周辰说道。
他叫王达，是天下集团人事部的⊥，经理，位高权重。
王达的为人正派、严谨，处理事务一丝不苟，认真到了严苛的地步。
对于天下集团的优秀人才，王达可以说出每一个人的名字，甚至了解他们的家庭背景，以及这些人的生活生长轨迹。
周辰和吴曼，就是他一手挖掘出来的超新星。
在燕青羽戏谑的注视下，周辰倒也光棍儿，嘿嘿笑道：“这次我认栽了，没有了解清楚具体情况。和那些政府官员谈判被卡的太死，连进入的资格都没有，所以就还没有就具体的信息进行了解。算了，我不解释了，解释都是无能的表现，总之这次认栽。”
“哈哈哈！”
一群老江湖们很喜欢看到后进小辈们这种竞争。
天下内部行政管理阶层当然少不了各种明争暗斗，同样也有不少山头。
但燕青羽从集团初立开始就明确的立下铁律，避免办公室政治，禁绝倾轧。违逆者，无论地位多高，功劳多大，都难逃出局的后果。
他也是集团内部，甚至整个香港公认的伯乐。
对于王达，无论是周辰还是吴曼，都非常的尊重。
在刘銮熊依照这个铁律铁血的处理了两个高管后，集团内部的氛围为之一清。
只是集团同样鼓励竞争，有序的竞争能够提升集团内部的活力和创新能力。
周辰和吴曼这一对欢喜冤家，就是众人所知的这种竞争典范。
事实也证明，这种竞争造成的效果确实不错。
“辰仔啊，我看你曼女儿拍拖。你们俩好般配，金童玉女啊！”