第276章 论球队经理的重要性（第2 / 3页）
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三方汇聚，免不了一番寒暄，场面很热闹，气氛很和谐。寒暄过后，三方入座。
邵业党坐在主席台上，看着底下的人，调侃道：“以前读书开会，总希望主席台上的领导赶快把话讲完。如今我坐在这里，我特别不想那么早就下来。”
幽默的说话，引来台下一阵哄笑，也缓解了双方紧张的心情。
不过呢，台上的校方领导笑起来有点尴尬。
邵业党说道：“我们还是开门见山吧。我们宏尓黛集团想赞助二中篮球队，不知道霍教练怎么看？”
多少钱呢？有人猜是五千，有人猜是一万......
如果让他们知道英姐收到的那张支票有几个零，估计现场大爆炸。
秋雅说道：“校长，您说的话，我们会记在心中。‘求同存异’是周恩来总理处理复杂关系、解决复杂矛盾一以贯之的思想方法和行为模式，是周恩来总理辩证思维方式的实践范例。”
我去，张口就是历史知识，不仅在场的人错愕，连英姐也是一阵讶异。
英姐见过大风大浪，很快收敛心神，说道：“你能说出求同存异的背景，说明你是一个勤奋的学生。”
霍元嘉梳着大背头，抹着啫喱水，乍一看，还误以为是赌神高进了。
他故作沉思，片刻，说道：“我们很乐意跟企业达成合作关系，具体事宜，还需要球队经理还处理。我这个主教练，只管场上的事，场外的事不怎么在行。”
“您能提出求同存异的看法，说明您是一个思想家。”秋雅如此说道。
两人互相吹捧，还不留一丝作秀的痕迹，都是高人啊！
“求同存异”一说真的打动人心，大伙儿都为两人鼓掌。
“校长，您真的是博学多才！”甄晓仁拍马屁拍到点子上，让英姐十分舒服，呵呵地笑着。
校方领导跟篮球队牙齿摩擦一会儿，宏尓黛集团的公关经理邵业党偕两位助理现身，还是原来的装扮，还是原来的严肃气息。