第12章 对我而言，就是开卷考（第1 / 4页）
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“什么？”
肖晨光伸出手指：“第一，科室能独立开展四级手术的数量，第二，科室能独立开展新技术的数量。”
“对于第一条，四级手术的开展，大多数可遇不可求，不能量化，且风险巨大，想必主任心里也清楚。”
“所以要做新技术？”
“对，就像今晚肝胆外科开展的胆囊癌根治手术一样，只要我们普外科在这段时间开展的新技术够多、够好，最后都会记录在评审细则积分里的。”
“小肖，都到这个时候了，你可别唬我。”
“当然没有。”肖晨光面带微笑。
1999年的创甲评审可能对王金刚这批人来说是第一次经历，但后世的肖晨光，早就习惯了四年一次的医院评审工作。
他曾经作为其中的工作人员，可以说事无巨细，对里面的条条框框，毫不夸张的说，都可以倒背如流。
甚至，为了更好的了解评审工作，他连最早一批的创审细则，也就是90年代这一版的都了解的明明白白。
其实肖晨光的办法很简单，就是一个人无我有，人有我优的策略。
只要新技术足够多，评审中普外科获得的积分就多。
而创甲评审中，一个医院综合积分越高，成功评审甚至评优的概率也就越大。
其实肖晨光还知道，这次评审采取的积分制，在不久的将来，是要进行全国综合医院排名的。
所以对他来说，这次事关普外科生死存亡的创审细则，不过是摆在他面前的一张附有答案的开卷考试罢了。
“真的？小肖，你有什么好办法？”王金刚迫不及待的问道。
此时他就像抓住了救命稻草一样，只要有丝毫的机会，他都不会放弃。
毕竟在普外科这么多年，早就有感情了，再说科里大几十口子人，总不能就这样不清不白的散了。
“主任，你知道评审细则里，对咱们外科系统，最重要的两条是什么吗。”