36下属无性别（第2 / 2页）

江波这回还真不是听张凯说了孙建冬什么，说的人是个无关紧要的角色，没啥好心，也谈不上有啥特定的歹意，多嘴多舌罢了，这种人本来就哪里都有，关键在于江波认为确有必要敲一敲孙建冬。

最终，孙建冬总算是对得住江波的教导，他打了个电话给梁诗洛，简单地告诉她不关她的事，是一些别的事情让老板心情不好。梁诗洛倒也没再多问什么。

孙建冬自己却不能不往深里想。江波在这次会议前曾在全国各地走了一遍市场，南区这边江波巡视的是张凯和另一位负责深圳的小区经理的市场，这两人中，只有张凯和梁诗洛有明确的竞争关系，难道是张凯借机向江波打了什么小报告？

但是，孙建冬又本能地感到以张凯那样牛哄哄的个性，反而多半不屑干这种背后下绊子的事情。

为了尽快响应江波的要求，孙建冬马上动手仔细地调整了一下指标。保险起见，他把修改后的方案先跟江波打了一下招呼，江波没有异议。孙建冬这才分头把张凯和梁诗洛找来单独谈话，通知他们指标做了调整。

梁诗洛不像孙建冬期望的那么能忍。关于这次调整，她正面要求一个说法，为什么？

江波又道：“我建议你们几个大区经理，下班后少和下属喝酒泡吧卡拉OK，有事儿上班说，除非不得已，不要占用他们的私人时间。”

这话挺重，孙建冬忍不住为自己辩解：“老板，我很少和下面的人出去喝酒，就算偶尔一两回，也都是集体活动。”

江波不接他的茬，顺着自己的话题说：“咱们中国人，酒喝多了感情也容易跟着加深，就算感情能把持住，距离肯定得拉近，明儿人家朝你叫指标高了，你是给减还是不给减呢？所以，上下级之间的这个距离还是要保持好，对你们自己是个保护。”

孙建冬沉默着，江波知道他心里不服，也不挑破，继续说：“有的人或许以为，大家本来私交就好，喝酒泡吧的事儿跟上下级关系不搭界—真是私交本来就好吗？你要是哪天不做这个大区经理了，看人家还找不找你喝酒！”

孙建冬暗自琢磨着，听江波口气，八成是哪个混账东西背地里和他嚼舌头了。

梁诗洛也不像孙建冬担心的那样不好说服。孙建冬告诉她江波把她的区域增长和全国其他同级别区域的增长做了对比，认为应该给她加指标。她仔细看了看相关数据，就点头认可了。

梁诗洛表态的时候很冷静：“在全国同级别地区的增长率排名中，现在我是中游。老板放心，我会力争上游。”

张凯对谈话结果的反应是惊喜参半，当然他做梦也想不到有江波找孙建冬谈话这一节，以为就是自己那天晚上打电话给孙建冬发生的作用。张凯感到自己确实是小瞧了这位新老板的心胸。

张凯有些惭愧，临走前，他鼓起勇气对孙建冬说：“老板，拉拉把匿名信的事情都告诉我了，谢谢老板对我的保护。我这人有时候会犯浑，嘴不好，请老板原谅。不过，我没有坏心，我一定会好好工作，不辜负老板的信任和支持。”

张凯说的时候，因为不好意思脸都憋红了，孙建冬看得出来他是诚心诚意的。这一来，孙建冬反而有些不好意思起来。他对张凯的猜忌也由此打消。这对张凯和孙建冬两人都是好事。

孙建冬还在琢磨，江波忽然提高声音加重语气道：“建冬，你在DB多年了，王伟是怎么栽的，我们都很清楚。王伟做生意可是把好手，太可惜了！还搭上了个邱杰克。”

江波的语重心长，让孙建冬彻底憋不住了，他脸上挂着僵硬的笑容试探道：“老板，您为啥忽然想到这些，是有谁说了什么吗？”

江波一听就知道孙建冬没有把注意力放在自己说话的内容上，尽琢磨到底是谁告状了，不由得有些失望，他告诫道：“总之你记住我的话，要珍惜自己来之不易的大好前程。这市场上，能有多少大区经理的位置？在我们这行的销售中，八十个人里面才出一个大区经理！要时刻提醒自己保持清醒的头脑。”

这场谈话唯一让孙建冬有点安慰的，就是江波虽然话说得很重，却没有一点打官腔，都是大实话，显然还是拿他当自己人待。

他垂头丧气地离开了江波的房间，拿不准主意是否要向梁诗洛透点风。指标看来肯定得重新调一下，只要指标一调，梁诗洛那么聪明的人，马上会猜到点儿什么吧。也好，省得他还得费劲说服她。