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第八章 安抚(第1 / 3页)

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“徐总,有什么事坐下说。”黎仕国放下手里的保温杯,视线往萧昊那一扫,不满地批评,“萧总,会议不是随便乱说的场合,讲话必须有依据,注意你的身份。”

萧昊拱拱手,向徐伯春做了个抱歉的手势,只是那副满不在乎的表情,谁都知道他只是敷衍而已,让对方发作不得。徐伯春强忍着怒气坐下,喝了口水,才说:“我们当然考虑过在内部选拔,就说萧总你推荐的朱捷,进入公司三年,担任大区经理才两年,别说资历,就是能力上也不见得出类拔萃,他要当总监,如何让人心服,以后又怎么管得动下面的人?”

“朱捷的能力不好?三年来,不管负责的是区域还是大区,无论销售业绩、增长比例还是回款率,哪一项指标不是前三?这不叫能力叫什么?”萧昊针锋相对地答,“资历是什么?就是熬出来的!如果不能不拘一格重用人才,而是要论资排辈,那还要人力资源部干什么,有什么职位空缺,按工龄去排序递补好 了,大伙扳着手指头排队,多省事。”

“这是以偏概全。”徐伯春恼怒地说,“资历不是最主要的因素,但是重要的参考因素,能力和资历,缺一不可。”

不等他说完,萧昊立即打断:“好一个缺一不可,那按徐总的意思,找个空降兵来,反而有资历了?”

公司每月的高层会议,除了黎仕国、徐伯春、萧昊以及主管财务的副总郑开明外,还有生产总监卢义、市场总监韩国涛、研发总监孙焕忠以及采购总监林德参加。作为会议主持人,徐伯春环视会场,清一清嗓子,语气诚恳:“各位领导、同事,在今天的会议开始前,我先说几句。集团郑总对公司考察调研刚刚结束,在此过程中,出现员工反映用餐机制改革后,食堂管理不善的问题,给领导留下了不良的印象。我已严令行政部着手解决,同时就此事向公司诚恳检讨。”

众人面面相觑,没想到徐伯春会先唱这出戏,萧昊眼光一闪,露出不屑的笑容 ,心说这小子还真能装,表面是认错,其实还不是装着有担当的模样?黎仕国咳嗽一声,说:“徐总的态度很好,工作上谁敢说不犯错误?重要的是敢于承认、敢于改正。这不是很大的问题,说检讨就重了,以后在工作上,要更加注意细节,现在不是经常说细节决定成败嘛。”

“谢谢黎总的指点,我会注意的。”徐伯春说,“那会议开始,按原来的议程,先由林总监汇报工作。”

几个人按着次序,波澜不惊的一轮讲下来,已过了一个多小时。萧昊汇报完后,将笔记本电脑合上,望着徐伯春,郑重地说:“有个问题,在此我得提一提。徐总,营销总监这位置已空着两个月了,人力资源部说要找人过来,可到现在还没个合适的,请问到底还要等多久人员才能到位?”

对萧昊的开炮,徐伯春似乎有所准备,回答得不紧不慢:“人一直在招,经初步筛选后,前后安排了六七位让萧总复试,不过你眼界高,总没个合适的,我们只能继续寻找。至于说何时能到位,”故意停了停,才意味深长地说,“那得看萧总何时能相上了。”

这一耙打得极为巧妙,徐伯春顿时语塞,白净的脸庞微微发红,两个副总唇枪舌剑,你来我往,其他几人乐得看戏,心中暗笑,要说辩论,一个久居安逸的内廷发号施令,一个却是在商海的枪林弹雨中摸爬滚打,本来就不在同一个水平线上。黎仕国看在眼里,慢条斯理地说:“徐总,萧总说得有道理,既然公司有人才,还是优先考虑内部提拔,这对提升队伍的士气和员工的积极性有帮助。至于萧总提的朱捷,徐总说得对,资历不是最重要的,但没有资历,难以有效发号施令,他还不合适。我看,还是从大区经理中寻找更合适的人选,但是要快,互相要配合好,不要再拖,一个月内,一定要到位。”

寥寥几句话,两人各自安抚,又各打五十大板,谁也指摘不出什么来,这就是黎仕国炉火纯青的和稀泥水平。徐伯春沉着脸,勉强答应下来。萧昊微笑着,手指在台面上无声轻叩,念头转得飞快,既然朱捷过不了关,只能启动备用方案,总之这个位子,只能姓萧,绝不能姓徐。

一下飞机,庄进拦了辆的士,直奔西江路的大阪城。作为兴华日化西南大区经理,每个季度都得回公司述职,南泽的道路他并不陌生,但这一年来,随着新任市委书记雷厉风行地进行市容市貌翻新改造,市区各处大兴土木,仿如一个大工地般热火朝天,道路越来越宽,绿化越来越多,城区规划越来越齐整,倒 真有几分敢叫旧城换新颜的感觉。

“徐总,这话问题可不小。”萧昊立即反击,“作为营销总监,掌控着公司几百名营销人员,上千家经销商,还有一年将近30个亿的销售额,能不慎之又慎吗?一旦搞砸,关系的可是公司的经营业绩!你们推荐过来的人,要么缺乏同行业工作经验,要么从外资出来,操作模式完全不同,后期好不容易弄两个简历看来比较合适的,可一面试,又缺乏营销总监必备的全局统筹理念和规划,有一个长得还歪瓜裂枣,要代表公司出去谈生意,不知道经销商会不会笑破肚皮。我倒想请问,人力资源部的前期把关,就把成这德行?”

徐伯春脸一沉,冷冷地说:“萧总,我怎么觉得是强人所难。哪里能找到一开始跟岗位需求百分之百符合的?哪一个岗位不需要培养?要按你这标准,别说两个月,两年都找不到!”

“营销岗位,找空降兵本来就风险很大。”萧昊从容地说,“我就不理解了,公司营销人才济济,还有16个大区经理,怎么就非耗时耗力去外面找,莫非和猎头公司的关系不错?”

徐伯春勃然变色,猛地站起来:“萧总,你这话什么意思?”

“没什么意思,别急。”萧昊反而笑起来,好整以暇,“我这人嘴快,感到奇怪就随便说说,徐总别往心里去。”

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