第四百一十章 该不该重奖（上）（第2 / 2页）

国家会怎么借机宣传，怎么改变产业结构规划，怎么制定进出口政策，这些都和郭泰来无关。现在郭泰来正和自己的几个公司的高层，以及负责酒店建设的小辉一起，听贝大师讲解最终设计。帆

有郭泰来，既然都已经主动奉献了，为什么还要接受这么一大笔的奖励？

京城的总部也装修完成，正在等待实验室设备到位。几个公司的高层来姑苏，一方面是为了看看贝大师的设计杰作，另一方面也是为了和大老板商量一下，什么时候搬到公司总部。华夏人，毕竟还是讲究一个风水上佳黄道吉日，总不能不声不响的就搬进去吧？

奖励也应该是所有人都奖励，最多项目带头人多拿一部分，按比例平分，这才合适嘛！一人一千万，他们也不看看自己在其中做了什么？也好意思要？这

贝大师的设计博得了大家一致认可，接下来，小辉带领的施工和监理团队就将开始入场，准备动工。按照工期计算，项目封顶至少需要十五个月，而内部装修也需要至少半年。估计要到后年的春天，郭泰来才可能住进去。

要是形成了惯例，那以后国家的其他项目，地方上的工程什么的，是不是都要按照这个标准来奖励？那这队伍还怎么带？是不是每个地方政府有了成绩，地方上的一把手二把手就能拿到大笔的奖金？这是在奖励有功之臣，还是在鼓励贪腐？

次贝大师讲解的详细，甚至一众高层都到工地现场去看了实际情况之后才把每一种设计的原因道理说明白，其中还包括了风水上的考虑，工地的土地结构水文，周围区块的规划，这一片区域的整体风格等等，十分全面。

针对信产部这个奖励申请，一批官员加上华顾委的一些老人，都觉得不妥。奖励可以，适当的降低到一个大家能接受的数字，照顾到每个项目组出力的人，这才合适。还是那句话，太高的奖励额这会让队伍不好带。特

部结构计算郭泰来请了水木大学土木系的一个教授团队进行了审核，确定安全架构上没有问题。这

别是针对郭泰来的，一小部分有资格知道郭泰来真实身份的，觉得郭泰来都已经是亿万富翁了，自己主动奉献，那就应该接受他的这种奉献的好意，而不应该再画蛇添足给一笔大额奖励。

船酒店的所有设计彻底完成，三栋现代化的大楼顶上顶着一艘硕大的宝船，整体的设计复古而又不失潮流，充分体现了贝大师在整体和细节方面的构架能力。内

甚至已经有些不知道情况的人提出来，要彻查这两个项目当中的财务问题了。加起来二十多亿的项目，这里面是不是有什么不正当的利益输出？这里面是不是还有猫腻？不然你信产部为什么费尽心思的要给郭泰来争取这么大一笔奖金？还